ลำดับตอนที่ #212
คืนค่าการตั้งค่าทั้งหมด
คุณแน่ใจว่าต้องการคืนค่าการตั้งค่าทั้งหมด ?
ลำดับตอนที่ #212 : การประกันคุณภาพข้าราชการ
ารประันุภาพ้าราารเป็นแนวิหนึ่ในารปิรูประบบราาร ที่ั้ อยู่บนสมมิานหลัที่ว่า "ทรัพยารมนุษย์(้าราาร)ที่มีุภาพะสามารถ่วย แ้ไปัหา่า ๆ ในระบบราาร และสร้าวามเื่อมั่นในระบบราาร่อไปใน อนา" ันั้นารประันุภาพสิน้าและบริาร่า ๆ ึเป็นเรื่อมือสำัในาร สร้าวามมั่นใและวามไว้วาใอผู้บริโภในัวสิน้าและบริาร ารประัน ุภาพสิน้าและบริารอาทำไ้หลายวิธี เ่น ารให้ราวัล ารใ้ระบบมาราน
ไอเอสโอ(ISO)และารัารุภาพโยรวม(Total Quality Management)หรือ TQM เป็น้น แ่ารประันุภาพบุลารมัะระทำในวารศึษา โยารให้ปริา บัรหรือวุิบัร เพื่อรับรอวิทยานะอผู้สำเร็ารศึษาหรือารแ่อบรม และาร มอบราวัลนะเลิศในารประวหรือารแ่ัน ันั้นารประันุภาพบุลาร หรือ้าราารึเป็นลไหลัในารปิรูประบบราาร ึ่รูปแบบในารประัน ุภาพ้าราารมี 4 อ์ประอบ ือ (มนรี ุฬาวันทล,2543 : 69-70)
1. ารพันา้าราาร
2. ารประเมินุภาพ้าราาราผลารปิบัิาน
3. วาม้าวหน้าในำแหน่หน้าที่
4. ารอบแทนและยย่อ
1. ารพันา้าราาร ะ้อถือว่าอาีพ้าราาระ้อไ้รับารพันาเป็น ระยะ ๆ ลอ่วอายูอารรับราาร ารพันาอาระทำไ้หลายวิธี เ่น ารศึษา้วยนเอ ารแหัับผู้เี่ยวา ารเ้ารับารฝึอบรมวามรู้วาม ำนาเพาะ้าน หรือารศึษา่อในระับสูึ้น ันั้นารพันาะ้อมี่าใ้่าย แม้แ่ารศึษา้วยนเอ ็้อเสีย่าำราและอุปร์หรือสื่อ่า ๆ ันั้น รัะ้อ ัสรรบประมาในอัราเลี่ยร้อยละ 5-10 อบประมาเินเือนลอปีเป็น่า ารพันา้าราารทุปี ึ่อาัสรรเป็น "ูปอพันา้าราาร"
2. ารประเมินุภาพ้าราาราผลาน เป็นอ์ประอบสำัอระบบ ารประันุภาพ้าราาร ในารประเมินุภาพะ้ออาศัยะรรมารโยมี บุลภายนอร่วมเป็นรรมาร และไม่วรัารประเมินุภาพ้าราารโยใ้ วิธีารทสอบวามสามารถเพราะอาะไม่สัมพันธ์ับผลารปิบัิานริ
3. วาม้าวหน้าในำแหน่หน้าที่ ะ้อเป็นไปามผลารประเมินุภาพ ถ้า ผลารประเมินผลานแสถึุภาพที่ีอราาร็วรพิาราเพิ่มหน้าที่ หรือ ปรับำแหน่ให้สูึ้น ถ้าผลารประเมินไม่เป็นที่น่าพอใ วรแนะนำให้ลับไป พันาใหม่ และยัไม่ปรับหน้าที่ หาไม่สามารถพันานไ้็วรแนะนำให้ย้ายไปทำ หน้าที่ที่ถนัว่า หรือัวนให้เลือารเษีย่อนอายุ เป็น้น
4. ารอบแทนและยย่อ เป็นอ์ประอบสำัที่ะสร้าวัำลัใแ่ ้าราารที่มีุภาพและมีผลารปิบัิานที่ี ทำุประโยน์ให้แ่สัม ารอบ แทนวรเสนอารปรับเินเือน และ่าอบแทนให้เหมาะสมับุภาพและผลาน ารยย่อให้ราวัล เียริยศ และารเิูเียริเพื่อให้เป็นแบบอย่าอ้าราาร ที่ีมีุภาพ และมีผลานที่ะ่วยสร้าวัำลัใและวามเื่อมั่นในอาีพ ้าราาร ระบบารอบแทน และยย่อะ้อมีวิธีารปิบัิที่น่าเื่อถือ และเป็นที่ ยอมรับอ้าราารและสัม
เก็บเข้าคอลเล็กชัน
ความคิดเห็น